企業最高領導人、中層、基層，對，就是全體員工！
1、改變全員心態；
在訓練中可以激發員工心靈，啟迪員工智慧，發揮超強行動力，形成源源不斷的精神動力，讓員工從 混曰子的態度，變成全力以赴去工作，讓每個員工具備主人翁的心態；從消極走向積極，“封殺〃一 切抱怨心態；
2、 激發全員動力；
幫助企業孵化信仰堅定，高度執行、充滿激情的團隊，增強員工企圖心，構建一套真正、實戰、實用、 實效的戰神團隊，以更高效的升級企業管理系統、達成企業戰略目標。凡是接受洗禮的企業都煥然一 新、上下同欲，實現企業執行力倍增！忠誠度倍增！業績倍增！利潤倍增！資產倍增！
3、 培養全員感恩心態；
通過活動體驗開啟員工感恩之門，讓員工對生命煥發熱情與熱愛，對公司、領導更加感恩，不再抱怨、 找借口、推卸責任；凡事主動積極、勇于創新、全力以赴，提升自我洞察能力，發現自身的盲點與不 足，增強對公司的歸屬感、事業的忠誠度。是一個打造無障礙溝通、責任、互信、高效、協作、付出、
積極、感恩的學習型企業和團隊的絕佳課程系統。
深思一下目前企業所存在的問題？
1員工散漫，沒有凝聚力；無法調動員工的積極性；
2、 團隊缺乏執行力；凡事需要老板本人親力親為；
3、 員工不懂感恩，遇事抱怨、指責、互相推諉、扯皮；
......
老板你為什么會這么累？
凡事都要親力親為，無法從繁瑣的事務中解放出來，干部能力得不到鍛煉，導致企業發展惡性循環； 不知道如何激勵員工，業務團隊沒有激情與動力，業績不理想......
我該怎么辦？
是高薪聘請優秀員工或高管，還是親自培養屬于公司內部的核心骨干？
當然還是親自打造一支屬于自己的鐵軍團隊，才能忠誠于自己的企業！
哪些人需要學習？
企業最高領導人、中層、基層，對，就是全體員工！通過兩天一夜學習，成長和蛻變：
快速引爆員工內心的潛能，徹底改變以往散漫的心態！ 培養員工感恩、具備團隊凝聚力、狼性執行力的行為方式!
讓老板輕而易舉的掌控員工潛能激發與公司持續發展的核心！
從今以后，你的員工將告別失敗，永遠保持巔峰狀態！
讓你笑傲江湖、縱橫商海、叱咤風云、無往不利！
讓每個人意識到自己在團隊當中的重要性！
