主講課程
- 職場人情商管理
- 壓力與情緒管理
- 【課程背景】隨著市場環(huán)境變化，大數(shù)據(jù)的時代背景，新生代員工逐漸成為職場主力軍，這讓復(fù)雜度本來就很高的組織遇到越來越多的挑戰(zhàn)，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一工作方式變得越來越難。如何讓員工調(diào)整情緒狀態(tài)，在挑戰(zhàn)和壓力面前還能傳遞正能量？如何讓員工的辛苦付出能轉(zhuǎn)化成的優(yōu)質(zhì)的工作業(yè)績？如何讓員工建立更加廣泛的良好人際關(guān)系，使得團隊協(xié)作更加順暢？如何讓員工不斷提升自我認知，在實現(xiàn)目標的同時發(fā)揮潛能？如何讓員工保持良好的心態(tài)
- 管理者高效溝通
- 溝通技巧
- 【課程背景】你的企業(yè)是否也存在信息傳遞不清晰導(dǎo)致的時間、資源浪費，團隊和客戶爭議?你的企業(yè)是否出現(xiàn)內(nèi)部沖突,不和諧導(dǎo)致的員工滿意度不高，工作效率低下，也損害客戶體驗?你的企業(yè)是否也存在上傳下達不暢，導(dǎo)致的員工迷茫、困惑，導(dǎo)致降低了士氣，降低進取心？ 這些問題不僅直接影響了我們的績效，還降低了員工和客戶的滿意度，威脅了企業(yè)的聲譽和競爭力。中基層管理者的溝通是將高級管理層的戰(zhàn)略目標和方向傳達
- Lumina Spark高效助力團隊融合
- 團隊管理
- 【課程背景】預(yù)算收緊，怎么做團隊激勵？團隊中的牛人能力強，卻情商低？不同文化背景、不同代際人群，如何做到團隊融合？團隊成員各做各的，猶如一盤散沙怎么辦？團隊信任基礎(chǔ)較弱，之前做過團隊融合效果都不好？在人際關(guān)系、代際溝通、職業(yè)發(fā)展、團隊融合等方面，了解自己在不同場景下的個性，包括潛在面貌、日常面貌和過度面貌。Lumina Learning認為個性可管理，能力可培養(yǎng)，為了組織的茁壯成長并達到最佳狀態(tài)，
推薦講師
-
馬成功
Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人
講師課酬：
面議
常駐城市：北京市
學(xué)員評價：
-
賈倩
注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學(xué)員評價：
-
鄭惠芳
人力資源專家
講師課酬：
面議
常駐城市：上海市
學(xué)員評價：
-
晏世樂
資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學(xué)員評價：
-
文小林
實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家
講師課酬：
面議
常駐城市：深圳市
學(xué)員評價：
主站蜘蛛池模板：
久久亚洲国产精品
|
久久中文字
|
草草国产|
欧美一级在线播放
|
久久久午夜影院
|
色综合五月|
一区二区三区视频观看
|
日日夜夜狠狠爱
|
久久影片|
欧美日韩在线网站
|
国产精品久久久影院
|
午夜视频黄色
|
成人亚洲国产
|
日韩在线精品视频
|
国产精品一区一区三区
|
亚洲蜜臀av|
久久成人激情
|
久久久久一区二区三区四区
|
日韩在线视频观看免费
|
黄色一级视频
|
天天干天天爽天天操
|
日韩一级黄
|
国产日韩精品一区二区三区
|
哥布林洞窟动漫在线观看
|
91视频在线网站
|
人人草人人射
|
精品免费
|
亚洲理伦
|
亚洲热热
|
美国一级大黄一片免费中文
|
av免费观|
国产99久久久久久免费看
|
亚洲欧美自拍一区
|
а√天堂8资源在线官网
|
久久在线观看视频
|
国产福利专区
|
日本一区二区三区四区五区六区
|
成人a级网站
|
欧美一级日韩一级
|
日韩精品一二三四
|
国产网红在线观看
|
