領航：TTT企業(yè)培訓師培訓

１．企業(yè)培訓的戰(zhàn)略地位

１．１企業(yè)培訓的戰(zhàn)略地位　　　　　　　１．２培訓師6項特質(zhì)

１．３培訓師4項學習要領　　　　　　　１．４TTT學員的培訓心得

１．５演練：1分鐘課程

２．培訓師的職業(yè)規(guī)范

２．１培訓師8項職業(yè)規(guī)范　　　　　　　２．２培訓風范6項禁忌

２．３姿態(tài)運用3類標準　　　　　　　　２．４眼神運用6種方式

２．５培訓師課前自檢要點　　　　　　　２．６精彩課程的4項個到位

２．７演練：1分鐘課程

３．課堂掌控要領

３．１開場、展開與結束　　　　　　　　３．２上場與下場7項要求

３．３課堂提問5項技巧　　　　　　　　３．４課堂應答5項技巧

３．５課堂互動4項技巧　　　　　　　　３．６演練：1分鐘課程

３．７學員成長自我評價表

４．教學方法指南

４．１培訓常用7種方法　　　　　　　　４．２精彩課程8大因子

４．３如何做到情理并茂　　　　　　　　４．４如何運用PowerPoint

４．５演練：3分鐘課程

５．學習型組織建設

５．１學習型組織10項評價指標　　　　　５．２企業(yè)培訓的“7個1”體系

５．３培訓者的5項責任　　　　　　　　５．４培訓計劃5步流程

５．５培訓需求分析6項方法　　　　　　５．６外企中層培訓內(nèi)容24項

５．７演練：制訂培訓計劃

6．培訓師的角色定位

6．１培訓師四種類型分析　　　　　　　6．２做一個杰出的“演員”

6．３做一個高明的“導演”　　　　　　6．４做一個卓越的“編劇”

6．５課程開發(fā)七步成章法　　　　　　　6．６學員成長自我評價表

6．７七分鐘精彩展示