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張寶雷
  • 張寶雷研發(fā)管理培訓(xùn)專(zhuān)家,華為流程優(yōu)化步高級(jí)經(jīng)理
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 流程管理 產(chǎn)品經(jīng)理 研發(fā)質(zhì)量管理
  • 講師報(bào)價(jià): 面議
  • 常駐城市:深圳市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià): 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
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產(chǎn)品需求管理高級(jí)實(shí)務(wù)

主講老師:張寶雷
發(fā)布時(shí)間:2020-12-10 11:41:18
課程詳情:

培訓(xùn)受眾:

企業(yè)CEO/董事長(zhǎng)/總經(jīng)理、研發(fā)總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理、技術(shù)管理部/研發(fā)管理部/項(xiàng)目管理部中高層干部。

課程收益:

1、        分享講師在著名企業(yè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、研發(fā)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

2、        掌握需求工程和系統(tǒng)工程的有機(jī)融合方法,以及需求管理流程

3、        掌握從市場(chǎng)角度進(jìn)行有效的客戶(hù)需求收集的機(jī)制和方法,形成高質(zhì)量的客戶(hù)需求,提高需求分析的充分性和有效性

4、        掌握構(gòu)建需求收集長(zhǎng)效機(jī)制、加強(qiáng)市場(chǎng)和研發(fā)的有效結(jié)合、提升公司整體產(chǎn)品需求分析和需求管理能力的機(jī)制和方法

5、        掌握對(duì)客戶(hù)需求進(jìn)行解釋、整理、分類(lèi)和排序的方法,提高相關(guān)環(huán)節(jié)和部門(mén)對(duì)需求理解的一致性

6、        掌握外部需求和內(nèi)部需求一體化管理的機(jī)制,形成完整的產(chǎn)品包需求,為后續(xù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)打下基礎(chǔ)

7、        掌握產(chǎn)品包需求的分析方法,形成更為細(xì)致的產(chǎn)品需求規(guī)格(設(shè)計(jì)需求)

8、        掌握產(chǎn)品需求規(guī)格、設(shè)計(jì)需求的分解分配,確保需求與設(shè)計(jì)協(xié)同一致

9、        掌握支撐需求管理流程各個(gè)階段活動(dòng)的一系列操作方法和工具

10、     分享講師多年的培訓(xùn)/咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)案例

培訓(xùn)方式:

案例分享、實(shí)務(wù)分析、互動(dòng)討論、項(xiàng)目模擬、培訓(xùn)游戲

課程大綱

一、      產(chǎn)品需求概述

1、        需求管理的相關(guān)概念

?  客戶(hù)

客戶(hù)、用戶(hù)、目標(biāo)客戶(hù)、潛在客戶(hù)、可以送給競(jìng)爭(zhēng)友商的毒藥客戶(hù)

?  市場(chǎng)角度看需求

WANTS/NEEDS/DEMANDS、真假需求、客戶(hù)需求、用戶(hù)需求

?  研發(fā)角度看需求

產(chǎn)品需求、設(shè)計(jì)需求、需求規(guī)格、技術(shù)需求、非技術(shù)需求

?  需求的瀑布原理、蹺蹺板原理

案例分析——對(duì)馬斯洛五層次需求的思考

2、        需求的分類(lèi)和分層

?  產(chǎn)品需求鏈:業(yè)務(wù)需求->用戶(hù)需求->客戶(hù)需求->市場(chǎng)需求->產(chǎn)品族需求->產(chǎn)品包需求->產(chǎn)品需求規(guī)格->產(chǎn)品總體設(shè)計(jì)

?  需求的三個(gè)層次:被動(dòng)型->主動(dòng)型->領(lǐng)先型

3、        產(chǎn)品需求工程

?  產(chǎn)品需求開(kāi)發(fā):獲取->分析->規(guī)格化->驗(yàn)證

?  產(chǎn)品需求管理:基線(xiàn)化->需求跟蹤->需求變更->需求狀態(tài)管理

?  需求開(kāi)發(fā)與需求管理的有機(jī)融合

4、        需求管理(mm)流程和產(chǎn)品研發(fā)體系的關(guān)系

?  需求管理(MM)流程介紹

案例分享——某公司MM流程

?  MM流程在整個(gè)產(chǎn)品研發(fā)流程體系中的位置

案例演練:

1)   如何區(qū)分業(yè)務(wù)需求、市場(chǎng)需求與產(chǎn)品需求

2)   端到端需求管理流程練習(xí)

 

二、客戶(hù)需求收集

1、        建立客戶(hù)需求收集機(jī)制

?  客戶(hù)需求收集流程:客戶(hù)->關(guān)注點(diǎn)->需求

?  客戶(hù)需求收集的組織支撐:分布式組織與集中式組織的利弊分析

?  客戶(hù)需求收集的工具支撐:選用商業(yè)工具還是自定義開(kāi)發(fā)

?  客戶(hù)需求收集的激勵(lì)措施:職責(zé)、考核與激勵(lì)

2、        識(shí)別有效客戶(hù)

?  識(shí)別目標(biāo)客戶(hù)群與市場(chǎng)細(xì)分

?  客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)途徑逆推分析

?  客戶(hù)與產(chǎn)品生命周期

如何跨越鴻溝:創(chuàng)新者、早期接收者、前期主流客戶(hù)、后期主流顧客、落伍者及應(yīng)對(duì)

?  識(shí)別重要客戶(hù)

案例演練——某產(chǎn)品客戶(hù)分析及購(gòu)買(mǎi)決策模型分析

3、        客戶(hù)深入分析——如何進(jìn)一步“聚焦”

?  客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)決策模型分析

?  客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)行為模式分析7Os-6W1H

?  干系人分析: 全面了解客戶(hù)

?  客戶(hù)決策影響分析

?  客戶(hù)關(guān)注點(diǎn)分析: 角色與興趣點(diǎn)的匹配

4、        需求收集的準(zhǔn)備

?  需求收集的準(zhǔn)備工作: 鎖定對(duì)象->問(wèn)題設(shè)計(jì)(IHP)->方法選擇($APPEALS)

?  需求收集渠道:外部渠道與內(nèi)部渠道

?  客戶(hù)需求收集的 “挖金礦模型”——方向、時(shí)機(jī)與方法

?  制定需求收集的實(shí)施計(jì)劃

5、        需求收集的常用方法詳解

?  問(wèn)卷調(diào)查法

?  客戶(hù)訪(fǎng)談法:七步成詩(shī)

?  “焦點(diǎn)小組”群組訪(fǎng)談

?  標(biāo)桿分析法

?  市場(chǎng)原型法與技術(shù)原型法分析

6、        需求收集的輸出:客戶(hù)需求收集模板

案例分析——某公司單項(xiàng)需求描述要素講解

7、        需求收集小技巧

?  需求陳述五原則

?  “傾聽(tīng)”的技巧

如何讓客戶(hù)“輸出”、真正理解客戶(hù)的意圖、聚焦期望而非問(wèn)題

?   “訴說(shuō)”的技巧

詢(xún)問(wèn)而非推銷(xiāo)、探究原因而非簡(jiǎn)單問(wèn)題、找到相互關(guān)聯(lián)、找到根本因素

8、        真正理解客戶(hù)的意圖

?  “抽象之梯”法:深入探索、了解、洞察客戶(hù)需求

?  “客戶(hù)的一天”:展現(xiàn)客戶(hù)特征、困惑、渴望

案例分析——聽(tīng)筒10米長(zhǎng)的電話(huà)機(jī)

案例演練——客戶(hù)需求挖掘演練

 

三、產(chǎn)品需求分析

1、        產(chǎn)品開(kāi)發(fā)體系中的需求工程

?  需求鏈:市場(chǎng)需求->產(chǎn)品包需求->設(shè)計(jì)需求->子系統(tǒng)需求->模塊需求->模塊實(shí)現(xiàn)

?  產(chǎn)品開(kāi)發(fā)模式:瀑布模型、螺旋模型

2、        從產(chǎn)品包需求到產(chǎn)品概念

?  定義產(chǎn)品包需求:需求分類(lèi)方法(KJ親和圖法、KANO矩陣)

?  將市場(chǎng)需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品包需求

案例分析——某產(chǎn)品原始需求如何轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品包需求

3、        關(guān)注內(nèi)部需求

?  DFX(DFT、DFM、DFA等)

?  RAS(可靠性、可用性、可維護(hù)性等)

案例分析——DFX、RAS 需求規(guī)范

4、        形成產(chǎn)品包需求文檔

?  需求沖突與解決

?  業(yè)界最佳產(chǎn)品需求等級(jí)劃分法(BSA法)

?  需求(群)權(quán)重設(shè)置方法(AHP)

?  產(chǎn)品概念確定的7個(gè)核心法則

案例分析——某公司產(chǎn)品包需求模板

5、        產(chǎn)品包需求質(zhì)量關(guān)

?  產(chǎn)品包需求評(píng)審Checklist

?  高質(zhì)量產(chǎn)品包需求的標(biāo)準(zhǔn)

?  關(guān)注不必要的鍍金需求

6、        產(chǎn)品包需求轉(zhuǎn)化為設(shè)計(jì)需求(系統(tǒng)需求)

?  系統(tǒng)需求分析工具:用例和場(chǎng)景法(動(dòng)態(tài)需求分析模型)

案例分析——某產(chǎn)品包需求轉(zhuǎn)化為設(shè)計(jì)需求

?  設(shè)計(jì)需求分析工具:QFD(質(zhì)量功能展開(kāi))

案例分析——某產(chǎn)品Q(chēng)FD分解展開(kāi)

案例演練——QFD分解演練

7、        設(shè)計(jì)需求的特點(diǎn)和要求

8、        系統(tǒng)工程

案例分析——人類(lèi)飛行的夢(mèng)想:從伊卡洛斯到萊特兄弟

9、        系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)方法

?  系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)方法1:三個(gè)視圖:操作視圖/行為視圖/用戶(hù)視圖、功能視圖、物理視圖/實(shí)體視圖

?  系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)方法2:綜合模型SAD/OO

 

四、需求分解分配和系統(tǒng)設(shè)計(jì)

1、        需求分解分配過(guò)程

2、        結(jié)構(gòu)化分析的方法和過(guò)程

3、        功能分解

?  功能分解的要點(diǎn)講解

?  功能分解工具1:系統(tǒng)框圖法

?  功能分解工具2:功能流圖法(FFBD)

?  功能分解工具3:數(shù)據(jù)流圖、實(shí)體關(guān)系圖、狀態(tài)遷移圖

案例分析——功能分解工具應(yīng)用案例

4、        建立物理架構(gòu)(系統(tǒng)架構(gòu))

?  建立物理架構(gòu)(系統(tǒng)架構(gòu))需要考慮的要點(diǎn)講解

?  物理架構(gòu)工具1:系統(tǒng)框圖法(物理框圖法)

?  物理架構(gòu)工具2:層次結(jié)構(gòu)圖HD、物理層次圖PBS

5、        需求分配

?  需求分配需要考慮的要點(diǎn)講解

?  需求分配的步驟

?

授課見(jiàn)證
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專(zhuān)家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂(lè)

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專(zhuān)家

講師課酬: 面議

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