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王鐵力高級(jí)人力資源管理師,國(guó)家注冊(cè)審核員

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
班組長(zhǎng)管理 精益生產(chǎn) 現(xiàn)場(chǎng)管理 績(jī)效管理
常駐城市:北京市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:《班組管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》、《生產(chǎn)車間管理實(shí)務(wù)》、《新時(shí)期工廠員工管理的藝術(shù)與技巧》、《生產(chǎn)人員績(jī)效管理與激勵(lì)實(shí)務(wù)》、《精益生產(chǎn)》、《生產(chǎn)效率提升與生產(chǎn)成本控制實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》、《6S及現(xiàn)場(chǎng)改進(jìn)》等。

姚啟昆國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)師,成功學(xué)潛能開(kāi)發(fā)講師,知名情緒管理講師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
企業(yè)管理 市場(chǎng)營(yíng)銷 執(zhí)行力 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 培訓(xùn)體系
常駐城市:揚(yáng)州市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:心智導(dǎo)航體驗(yàn)式系統(tǒng)訓(xùn)練(獨(dú)創(chuàng)) 心靈成長(zhǎng)與潛能開(kāi)發(fā)(EQ-ONE) 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(SIYB) 培訓(xùn)師速成 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理 企業(yè)管理 市場(chǎng)營(yíng)銷 優(yōu)秀班組長(zhǎng)實(shí)戰(zhàn)管理 王牌團(tuán)隊(duì)高效執(zhí)行力 成功學(xué)課程

李林工商管理碩士

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
職業(yè)素養(yǎng) TTT 培訓(xùn)體系 團(tuán)隊(duì)管理
常駐城市:成都市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:性格色彩之自我認(rèn)知性格色彩之魅力溝通TTT-內(nèi)部講師培訓(xùn)新員工職業(yè)素養(yǎng)打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理的四色法則

陳詩(shī)彤ITS國(guó)際培訓(xùn)學(xué)會(huì)常務(wù)委員,ITS第二屆“一帶一路”企業(yè)培訓(xùn)大賽導(dǎo)師,國(guó)家高級(jí)培訓(xùn)師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
辦公軟件 管理者技能提升 時(shí)間管理 職業(yè)素養(yǎng) OKR&HRBP
常駐城市:上海市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:1態(tài)度類:《提高職商,游刃職場(chǎng)——職業(yè)素養(yǎng)提升》《從心管理,愛(ài)崗敬業(yè)——讓員工更忠誠(chéng)》《職業(yè)化心態(tài)塑造——從大學(xué)生到職場(chǎng)人》 2技能類:《自我效能突破》(版權(quán)課)《點(diǎn)時(shí)成金——高效能時(shí)間管理》《搞定目標(biāo),落實(shí)計(jì)劃——目標(biāo)計(jì)劃管理》《實(shí)現(xiàn)躍遷,從規(guī)劃開(kāi)始——職業(yè)生涯規(guī)劃》《做自己的情緒賦能教練——情緒壓力管理》《360?組織溝通與協(xié)調(diào)——基于DISC的高效溝通》《高效呈現(xiàn)力——1天搞定匯報(bào)/路演/內(nèi)訓(xùn)PPT》(新課)《當(dāng)OKR撞上KPI——用OKR激活組織績(jī)效目標(biāo)》(新課)《留住新生代,解決用工荒——員工關(guān)系及關(guān)系處理》(新課) 3綜合類:《高效內(nèi)訓(xùn)師成長(zhǎng)工作坊》(2天)《效能教練領(lǐng)導(dǎo)力》(版權(quán)課,2天)《新員工職業(yè)素養(yǎng)提升訓(xùn)練營(yíng)》(2-4天)《從普通到優(yōu)秀——基層員工職業(yè)素養(yǎng)提升》(2-4天)《從技術(shù)到管理—— 2天打造高效能管理者》(2天)

李彬中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)會(huì)員,國(guó)家績(jī)效改進(jìn)師,數(shù)家企業(yè)外部董事與管理顧問(wèn)

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
團(tuán)隊(duì)管理 非人力資源管理 薪酬體系 績(jī)效管理
常駐城市:焦作市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:系列Ⅰ:企業(yè)經(jīng)營(yíng)與績(jī)效管理01《盯住績(jī)效做管理——基于戰(zhàn)略(經(jīng)營(yíng)目標(biāo))達(dá)成的績(jī)效管理》(2天)02《戰(zhàn)略解碼——將企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為全員每天的行動(dòng)》(1天)03《員工績(jī)效管理“四部曲”》(2天)04《手把手幫你做考核——員工績(jī)效目標(biāo)設(shè)定與考核表制作》(2天)05《從“戰(zhàn)略解碼”到“考核落地”——企業(yè)經(jīng)營(yíng)與績(jī)效管理全mian解決方案訓(xùn)練營(yíng)》(3天2夜)06《讓OKR與KPI共舞》(2天)07《“OKR(目標(biāo)與關(guān)鍵成果法)”落地實(shí)操》(2天)系列Ⅱ:管理者素養(yǎng)與管理技能08《干部強(qiáng),則企業(yè)強(qiáng)——MTP(管理者角色定位與管理技能提升)》(5天,可分期或選擇相應(yīng)模塊執(zhí)行)09《目標(biāo)與計(jì)劃管理》(管理者版)(1天)10《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》(3天/2天)11《打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)》(2天/1天)系列Ⅲ:人力資源管理12《戰(zhàn)略人力資源管理——企業(yè)人力資源管理的重dian把握與難點(diǎn)化解》(3天/2天)13《薪中有術(shù)——薪酬體系建設(shè)與人力成本管控》(2天)14《崗位價(jià)值評(píng)估實(shí)操訓(xùn)練》(1天)15《基于效果落地的培訓(xùn)體系建設(shè)》(2天)16《培訓(xùn)需求調(diào)查與年度培訓(xùn)計(jì)劃編制》(1天

馬思宇索尼中國(guó)有限公司人力資源部負(fù)責(zé)人,中國(guó)心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)會(huì)員

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
情緒與壓力管理 績(jī)效管理
常駐城市:北京市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:職業(yè)心理壓力調(diào)適及訓(xùn)練 情緒與壓力管理 從優(yōu)秀專才走向管理者 個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展 績(jī)效管理與績(jī)效考核操作技巧 績(jī)效管理與績(jī)效考核操作技巧

陳元方國(guó)家注冊(cè)管理咨詢師,聚州國(guó)際高級(jí)咨詢師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
跨部門溝通 員工管理 市場(chǎng)營(yíng)銷 顧問(wèn)式營(yíng)銷 績(jī)效管理
常駐城市:重慶市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:《如何有效引領(lǐng)和管理8090后員工》 《業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成百分百訓(xùn)練》 《成交NO.1突破》 《卓越企業(yè)盈利系統(tǒng)建設(shè)》 經(jīng)典實(shí)戰(zhàn)課程: 《營(yíng)銷8090后團(tuán)隊(duì)管理》 《營(yíng)銷操盤手培養(yǎng)與選撥》 《營(yíng)銷執(zhí)行鐵軍打造》 《營(yíng)銷薪酬、績(jī)效設(shè)計(jì)》 經(jīng)典實(shí)戰(zhàn)課程: 《面對(duì)面顧問(wèn)式銷售》 (2天) 《責(zé)任勝于能力》 (2天) 《9分鐘電話營(yíng)銷實(shí)訓(xùn)》(2天) 《快速擴(kuò)張的操盤手打造》(2天) 《跨部門溝通與協(xié)作》 (2天) 《成交手銷售流程與話術(shù)》(3天) 核心微咨詢系統(tǒng)項(xiàng)目: 《營(yíng)銷產(chǎn)品定位設(shè)計(jì)》 《營(yíng)銷組織架構(gòu)圖與工作分析》 《招聘管理系統(tǒng)》 《營(yíng)銷業(yè)務(wù)流程與銷售話術(shù)》 《績(jī)效管理與考核系統(tǒng)》 《智慧薪酬管理系統(tǒng)》

楊哲培訓(xùn)管理實(shí)戰(zhàn)專家,高級(jí)咨詢顧問(wèn),高級(jí)培訓(xùn)講師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
培訓(xùn)體系
常駐城市:廣州市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:基于業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的年度培訓(xùn)計(jì)劃制定與執(zhí)行 培訓(xùn)需求調(diào)查與分析|年度培訓(xùn)需求調(diào)查 基于能力素質(zhì)模型的培訓(xùn)課程體系建設(shè) 培訓(xùn)效果診斷與提升|培訓(xùn)效果診斷 培訓(xùn)管理人員系統(tǒng)訓(xùn)練營(yíng)|培訓(xùn)管理人員 推動(dòng)企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的培訓(xùn)管理(中高層培訓(xùn))

王奮原海底撈大學(xué)創(chuàng)始校長(zhǎng),首任人力資源總監(jiān)

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
人力資源
常駐城市:北京市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:《人力資源管理》 《組織行為學(xué)》 《連鎖服務(wù)型企業(yè)持續(xù)成功的四項(xiàng)修煉》 《執(zhí)行力就是競(jìng)爭(zhēng)力》 《贏在激勵(lì)》 《戰(zhàn)略落地、贏在組織能力》 《激活個(gè)體、人人都是敬業(yè)者、人人都是經(jīng)營(yíng)者》 《CBE動(dòng)態(tài)盈利模式》 《重新定義職能部門客戶價(jià)值觀》 《向海底撈學(xué)習(xí)系列課程》

李會(huì)華律師 高級(jí)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師 經(jīng)濟(jì)師

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:
績(jī)效管理
常駐城市:廣州市
講師報(bào)價(jià): 面議
學(xué)員評(píng)價(jià):
主講課程:1. 企業(yè)裁員的法律風(fēng)險(xiǎn)防范 2. 企業(yè)并購(gòu)中的勞動(dòng)法風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防與應(yīng)對(duì) 3. 企業(yè)搬遷中的勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防與應(yīng)對(duì) 4. 怎樣的規(guī)章制度有利于預(yù)防和應(yīng)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議 5. 如何預(yù)防勞動(dòng)合同引起的爭(zhēng)議 6. 怎樣規(guī)避人力資源管理中的法律風(fēng)險(xiǎn) 7. 新環(huán)境下勞動(dòng)爭(zhēng)議的預(yù)防與應(yīng)對(duì) 8. 非上市企業(yè)股權(quán)激勵(lì)實(shí)施
推薦講師

馬成功

Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學(xué)員評(píng)價(jià):

賈倩

注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學(xué)員評(píng)價(jià):

晏世樂(lè)

資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

文小林

實(shí)戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學(xué)員評(píng)價(jià):

學(xué)員評(píng)價(jià)
萬(wàn)師注冊(cè)用戶
[楊蓮清] 2023-06-06 10:24:37
于欣(土地開(kāi)發(fā)利用專家)
[陳祥多] 2022-02-17 22:32:15
于欣(土地開(kāi)發(fā)利用專家)
[張雪梅] 2022-02-17 22:25:59
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