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丁品洋
  • 丁品洋專業(yè)培訓導師;實戰(zhàn)型人力資源專家;2007中國十大員工職業(yè)化培訓師
  • 擅長領域: 領導藝術 情緒與壓力管理 時間管理 績效管理 人力資源
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:廈門市
  • 學員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 13370590290 QQ:863028124 微信掃碼加我好友
  • 在線咨詢

變革管理,轉危為機

主講老師:丁品洋
發(fā)布時間:2021-07-07 17:03:17
課程詳情:

中層管理者

課程收獲

如何從管理的角度看待經(jīng)濟危機---有什么危,又有哪些機
? 如何從管理的角度應對經(jīng)濟危機---如何對危,如何對機
? 如何從管理的角度利用經(jīng)濟危機---危有何用,機又何用
? 如何從管理的角度管理風險---風險能否管理,如何管理

課程大綱


一:轉換思維模式 重新定義危機

1、 換個角度看危機

2、 為什么危機是優(yōu)秀的企業(yè)成長的搖籃

3、 為什么危機是管理變革的催化劑

4、 為什么危機是個人成長最好的學校

5、 要想利用危機,必須面對四大問題


二:經(jīng)營管理---在危機中的挑戰(zhàn)

1、 戰(zhàn)略:經(jīng)濟危機中“價值系數(shù)”決定戰(zhàn)略的方向

2、 成本:經(jīng)濟危機中“策略性成本”與“非策略性成本”的運用

3、 產品:經(jīng)濟危機是“破壞性創(chuàng)新”的恰當時機

4、 市場:經(jīng)濟危機中“熊貓理論”是關鍵


三:人員管理---在危機中的機會

1、 在經(jīng)濟危機中人員招聘的機遇與挑戰(zhàn)

2、 在經(jīng)濟危機中人員培訓的重點與問題

3、 在經(jīng)濟危機中人員管理的變革

4、 在經(jīng)濟危機中裁員的利弊與風險回避


四:文化管理---在危機中的凝聚

1、 如何利用經(jīng)濟危機打造陽光心態(tài)

2、 如何利用經(jīng)濟危機創(chuàng)建拼搏團隊

3、 如何利用經(jīng)濟危機提升執(zhí)行效率

4、 如何利用經(jīng)濟危機加強協(xié)助氛圍


授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內IPO排版第一人

講師課酬: 面議

常駐城市:北京市

學員評價:

賈倩

注冊形象設計師,國家二級企業(yè)培訓師,國家二級人力資源管理師

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

鄭惠芳

人力資源專家

講師課酬: 面議

常駐城市:上海市

學員評價:

晏世樂

資深培訓師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

文小林

實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應用專家

講師課酬: 面議

常駐城市:深圳市

學員評價:

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